Offres d'emploi

Arts Vivants 52 met gratuitement à votre disposition un outil de recherche et d'offre d'emploi. Vous trouverez ci-dessous les dernières offres disponibles dans le secteur du spectacle vivant, en Haute-Marne et dans d'autres départements. Elles sont régulièrement mises à jour, n'hésitez donc pas à venir les consulter régulièrement.

Liste des offres d'emploi disponible :
date Mission
30.06.10L'école de musique du pays du Der recherche un professeur de piano
mission,
profil & contact
MISSIONS /
3 à 5h hebdomadaire pour un remplacement d'octobre à fin décembre 2010.

RENSEIGNEMENTS /
Tél : 06 68 14 34 93
sylvainthiebaut@orange.fr
22.06.10La Communauté de Communes Loire Semène (43)
recrute un assistant spécialisé d’enseignement artistique
(musicien intervenant en milieu scolaire)
mission,
profil & contact
MISSIONS /
Vous travaillerez en partenariat avec les équipes enseignantes des écoles du territoire et bâtirez des projets artistiques de qualité et innovants visant à développer la créativité et la curiosité des enfants.
Vous organiserez la rencontre entre le milieu scolaire, les artistes locaux, l’école de musique et les autres lieux culturels du territoire.
Vous travaillerez en collaboration avec le conseiller pédagogique d’éducation musicale de l’inspection d’académie et celui du secteur privé.
Vous apporterez un accompagnement technique et pédagogique à la configuration d’une école de musique intercommunale dans le cadre du schéma départemental des enseignements artistiques.

PROFIL /
Diplôme universitaire de musicien intervenant
Vous êtes motivé(e), rigoureux (se) et organisé(e)
Vous avez la volonté de vous investir dans un projet culturel musical innovant et ouvert sur le territoire Loire Semène
Mobilité : Permis B exigé (déplacement sur tout le territoire)

CONDITIONS D'EMPLOI /
SERVICE : CULTURE
Intervention en milieu scolaire sur le territoire Loire Semène
TEMPS DE TRAVAIL : Complet
DUREE DU TEMPS DE TRAVAIL HEBDOMADAIRE : 20h00
POSTE A COMPTER DU : 01/09/2010
TYPE DE RECRUTEMENT : Contrat à durée déterminée d’un an
DATE LIMITE DES CANDIDATURES : 2 juillet 2010

Les candidatures (lettre de motivation et CV) doivent être adressées avant le 2 juillet à :
M. Le Président de la Communauté de Communes Loire Semène
1 Place de l’abbaye
43140 LA SEAUVE SUR SEMENE
Pour tous renseignements :
Contact : Melle GARNIER, responsable culture 04 71 75 69 50
22.06.10Le CCN - Ballet de Lorraine recherche un(e) secrétaire-chargé(e) de billetterie
mission,
profil & contact
Missions /
SECRETARIAT

- accueil physique du public
- standard téléphonique
- gestion administrative de l’école de danse du ballet (inscriptions - cotisations – caisses)
- envois en nombre, publipostage
- mise à jour des fichiers

BILLETTERIE

-suivi des réservations billetterie
-vente
-gestion des billetteries extérieures
-gestion des statistiques
-déclaration des recettes

Profil /

- maitrise de l’outil informatique (Word – Excel-File Maker)
- maitrise des logiciels Amanda- Rodrigue
- autonomie – disponibilité en soirée et week-end (selon programmation)
- intérêt pour l’art chorégraphique
- anglais souhaité

Candidature
Envoyer lettre de motivations et CV :
CCN ballet de Lorraine – 3 rue Henri Bazin – 54000 NANCY
Tél : 03 83 85 69 00
cpotdevin@ballet-de-lorraine.fr
15.06.10L’OGACA (agence conseil auprès des entreprises culturelles)
recrute un « conseiller junior »
(contrat CAE ou CUI) 
mission,
profil & contact
Missions /
- Premier accueil des artistes ou porteurs de projet qui consultent l’OGACA : analyse des besoins, orientation
- Assistance des conseillers spécialisés (art plastique, spectacle vivant, création d’entreprise)

Profil /
- Éligibilité au contrat CAE (ou CUI)
- Formation niveau I ou II (master, licence) en administration gestion
- Expérience salariée ou bénévole dans le secteur culturel
- Bonne maîtrise de l’outil informatique
- Envie d’apprendre
- Goût du contact

Conditions d’embauche /
- CAE/CUI base 35 heures (CDI)
- Salaire brut mensuel : SMIC (+ 10 % après 3 mois)
- Embauche en juillet 2010

Candidature
Envoyer lettre de motivations et CV - avant le 30 juin 2010 - à :
OGACA – 8 boulevard de Nancy – 67000 Strasbourg
ogaca.direction@wanadoo.fr
03.06.10Résonance contemporaine recherche
un(e) chargé(e) de diffusion et d’action culturelle
mission,
profil & contact
Structure de création et de diffusion musicale
Pôle ressources Musique Contemporaine
Pôle Ressources Culture et handicap

Structure associative qui a pour objectif de favoriser l’accès de tous les publics aux pratiques artistiques et de promouvoir la création artistique.

Missions/
  • Diffusion :
Le chargé ou la chargée de diffusion a pour mission principale la vente des spectacles et activités réalisés par les deux ensembles professionnels de Résonance Contemporaine : l’Ensemble de Six Voix Solistes et les Percussions de Treffort.

Conception, rédaction des dossiers de prospection de concerts, développement de l’argumentaire commercial.
Contacts directs avec les programmateurs et diffuseurs, entretien du réseau tant en France qu’à l’étranger.
Recherche de partenariats et de financements Relances, négociations en étroite collaboration avec la direction, confirmation des engagements.

  • Action culturelle :
L’objectif est d’agir et travailler pour réduire les inégalités d’accès à la culture et aux pratiques artistiques, en direction des personnes en situation de handicap, démunies, incarcérées, âgées, fragilisées ou marginalisées.

Développer et coordonner, sur l’ensemble de la Région Rhône-Alpes, des liens entre les divers professionnels (culture, santé, médico-social,…) pouvant être impliqués et concernés par l’accès de tous aux pratiques artistiques
Développer des réseaux d'information, conseil et assistance
Impulser une dynamique régionale et des actions concrètes prenant en compte les publics spécifiques.

Profil/
Autonomie, rigueur
Aisances relationnelles et rédactionnelles.
Forte capacité d’organisation, sens du terrain.
Connaissance des milieux culturels et artistiques appréciée.
Grande motivation pour la négociation et la gestion de projet.
Fort intérêt pour la médiation culturelle et la sensibilisation des publics.
Intérêt pour la création et la musique d’aujourd’hui.
Maîtrise des outils de communication et des outils informatiques
Notion de gestions budgétaires.
Anglais indispensables
Être éligible à un contrat unique d’insertion
Candidature à pouvoir jusqu’au 24 juin

Conditions d’emploi /
Poste basé à Bourg-en-Bresse (01) à pourvoir dans les meilleurs délais
Emploi à temps plein (35h) en CUI/CAE (CDD 6 mois renouvelable)

Adresser CV et lettre de candidature à :
Résonance Contemporaine
14 rue des casernes
01000 Bourg-en-Bresse.
resonance.contemporaine@wanadoo.fr
www.resonancecontemporaine.org
25.05.10L’Association départementale de développement du spectacle vivant en Haute-Marne recrute SON (SA) DIRECTEUR (TRICE), Délégué(e) Départemental(e) à la Musique,
à la Danse et au Théâtre
mission,
profil & contact
L’Association départementale de développement du spectacle vivant en Haute-Marne, créée en 1987, cherche à développer et consolider les activités musicales, chorégraphiques et théâtrales sur le territoire de la Haute-Marne ainsi qu’à structurer et impulser les actions notamment avec les différents partenaires du secteur du spectacle vivant (pratiques amateurs, diffusion, éducation artistique, enseignement spécialisé, ressources).

Sous l’autorité du Conseil d’Administration et de sa Présidente, le (la) Directeur (trice) sera chargé(e) de la conduite globale de la structure,
600 K€, 6 permanents.

Missions principales /

• Proposer des axes stratégiques de développement, valoriser la structure et conduire le projet selon les orientations fixées par le Conseil d’Administration, en collaboration étroite avec les services du Conseil Général de la Haute-Marne, de l’Etat/Ministère de la Culture et de la Région Champagne-Ardenne
• Piloter le Schéma Départemental de Développement des Enseignements Artistiques et coordonner le plan départemental de formation
• Concevoir, accompagner et mettre en œuvre une politique de développement des publics et des pratiques du spectacle vivant
• Participer à l’expertise et à l’élaboration de la politique de structuration et de développement culturel en ce qui concerne l’éducation artistique, les pratiques amateurs et la diffusion en milieu rural
• Consolider et rechercher les partenariats fnanciers susceptibles de renforcer le projet de l’Association
• Gérer la structure dans l’ensemble de ses domaines (artistique, administratif et budgétaire)
• Encadrer et animer une équipe expérimentée.

Profil /

Le candidat devra :
• Être un professionnel confirmé, avec une solide expérience dans le développement de projets artistiques et culturels, et doté de qualités managériales avérées (niveau Bac + 3 avec expérience professionnelle ou Bac + 5)
• Avoir une bonne connaissance des enjeux liés à l’aménagement culturel du territoire, au développement du spectacle vivant notamment en milieu rural, et à la conduite du schéma départemental des enseignements artistiques
• Connaître le fonctionnement des collectivités territoriales, des institutions culturelles et des milieux professionnels et amateurs
• Avoir une bonne culture dans les disciplines musique, danse et théâtre
• Avoir une solide pratique de la gestion administrative, budgétaire et du management d’équipe
• Avoir une aisance relationnelle et des capacités rédactionnelles et d’organisation
• Maîtriser l’outil informatique, être disponible et posséder le permis B.

Conditions d’emploi /

• Poste à temps complet à durée indéterminée
• Rémunération selon la convention collective nationale de l’animation (groupe I)
• Prise de fonctions au 1er septembre 2010.

Merci d’adresser votre candidature manuscrite et CV avant le 25 juin 2010 à :
Madame la Présidente d’Arts Vivants 52 – 2 Rue du 14 Juillet - 52000 Chaumont
Copie à : Monsieur le Directeur Régional des Affaires Culturelles de Champagne-Ardenne - 3 Faubourg Saint-Antoine - 51037 Châlons-en-Champagne Cedex
Renseignements au 03 25 02 79 54
administration@artsvivants52.org
www.artsvivants52.org
30.03.10Act'Art recherche un Administrateur (h/f)
mission,
profil & contact
Act’art, association partenaire du Conseil général de Seine et Marne, recrute son administrateur (H/F)

Act’art a pour objet la mise en œuvre de projets culturels sur le territoire de Seine et Marne. En favorisant l’émergence artistique, elle mène des actions dans les domaines de la formation, de la diffusion et de la création pour le spectacle vivant, les arts plastiques et le cinéma. Elle met en place des saisons culturelles sur l’ensemble du département.
Son équipe permanente se compose de 14 salariés et son budget s’élève à 2M d’euros.

Missions /

Sous l’autorité du directeur :
- gestion budgétaire et financière (élaboration, exécution et suivi du budget)
- gestion administrative, fiscale et juridique (élaboration et suivi des conventions et contrats, suivi des instances de l’association)
- suivi des relations avec les tutelles et organismes financeurs
- gestion du personnel (permanents et intermittents)
- encadrement des responsables de projets dans ses domaines de compétence

Description du profil recherché /

- expérience avérée dans un poste similaire
- maîtrise des outils informatiques de gestion budgétaire et comptable
- qualités relationnelles d’organisation et d’encadrement
- bonne connaissance du fonctionnement des institutions et réseaux culturels
- disponibilité et capacité d’adaptation

Le poste est à pourvoir au plus vite

Date limite de candidature au plus tard le 15 avril 2010
CDI. Statut cadre groupe H, convention collective Animation

Adresse /

Lettre de motivation accompagnée d’un cv détaillé à adresser à Monsieur le Directeur d’Act’art,
Act’art
Hôtel du Département
1, place de la Préfecture
77010 MELUN Cedex
www.actart77.com
Pour tout renseignement : 01 64 83 03 35
01.03.10L’Association Danse et Musique en Savoie recrute
Un(e) chargé(e) de mission « Formations »
CDD – 9 mois
mission,
profil & contact

Missions /

Sous l'autorité du directeur, en lien avec les responsables des pôles concernés, participer à l'élaboration des formations et assurer leur mise en œuvre.

1. Mise en œuvre et suivi du plan de formation de l'ADMS
  En lien avec l'équipe administrative, assurer le suivi administratif des formations (suivi du budget, inscriptions des stagiaires, rémunération des formateurs, réservations de salles...)
Assurer l'accueil des stagiaires et des formateurs
 En lien avec les responsables de pôles concernés, participer à l'évaluation des stages (fiche bilan stagiaires / formateurs / entretiens téléphoniques) et du plan de formation en général,

2. Communication / information
Rassembler des contenus rédactionnels et visuels des formations et assurer le suivi, en lien avec la chargée de communication, des documents de communication afférents aux formations
  Participer, en lien avec le service information, au recensement de l'offre régionale de formation continue (musique, danse, théâtre, cirque...)

3. Animation de réseau :
Participer aux réunions touchant aux questions de formation continue
  Assurer un suivi de l'impact des formations

Profil /
Bac +3 minimum dans le domaine de la gestion de projet culturel ou équivalent
  Bonne connaissance du milieu culturel et artistique et du réseau institutionnel dans le domaine de la formation
Connaissance du domaine de la formation continue
  Aptitude à travailler en équipe comme en autonomie, qualités relationnelles
Maîtrise de l'outil informatique
 Permis B et véhicule personnel
Disponibilité (emploi du temps à aménager) : journée, soirée ou week-end en fonction des formations

Conditions d'embauche
 1 800€ brut
poste à pourvoir le 1er avril 2010


Date limite de candidature : 12 mars 2010

Adresse :
Adresser CV et lettre de motivation à

ADMS
BP 90213
73002 CHAMBERY cedex
martine.houchard@adms73.fr


25.02.10La ville de Langres en Haute-Marne recrute un enseignant en trompette
mission,
profil & contact
Titre /
Un ASSISTANT ou ASSISTANT SPECIALISE
de l’enseignement artistique, discipline Trompette,

Missions /
pour ¼ de poste (soit 5h/hebdo) à pourvoir rapidement.


Adresse :
Adressez vos candidatures directement à :
« Ecole Municipale de Musique de Langres,
1 Bd de Lattre, 52200 Langres »

Renseignements :
• au téléphone 03 25 87 04 17
• par courriel à ecole.musique.langres@wanadoo.fr





22.01.10L'école de musique et de  danse de Wassy recherche un professeur de trombone
mission,
profil & contact
Titre /
Professeur trombone

Missions /
Enseignement artistique du trombone, possibilité d'assurer une heure de formation musicale.
Voiture et permis B indispensables.

Adresse :
52130 WASSY

Téléphone : 06 66 73 29 81

Adresse e-mail : musique.wassy@orange.fr


13.01.2010
La Ville de Langres en Haute Marne recherche en urgence
un remplaçant assistant ou assistant spécialisé, discipline Formation Musicale
mission,
profil & contact
Missions /
La Ville de Langres en Haute Marne recherche en urgence
un remplaçant assistant ou assistant spécialisé, discipline Formation Musicale, pour 12h/hebdo ; poste à pourvoir très rapidement.

Précisions /
Toutes les demandes sont les bien venues.
Adressez vos candidatures directement à :
« Ecole Municipale de Musique de Langres,
1 Bd de Lattre, 52200 Langres »

Contactez l'Ecole municipale de musique :
au téléphone 03 25 87 04 17 ou 06 81 01 62 27
par courriel à ecole.musique.langres@wanadoo.fr
01.12.09La Ville de Langres en Haute Marne recrute
un ASSISTANT ou ASSISTANT SPECIALISE
de l’enseignement artistique, discipline Violoncelle,
mission,
profil & contact
Missions /
La Ville de Langres en Haute-Marne recrute
Un ASSISTANT ou ASSISTANT SPECIALISE de l’enseignement artistique, discipline violoncelle,
pour ¼ de poste (soit 5h/hebdo) à pourvoir très rapidement.

Précisions /
Adressez vos candidatures directement à :
« Ecole Municipale de Musique de Langres,
1 Bd de Lattre, 52200 Langres »

Contactez l'Ecole municipale de musique :
au téléphone 03 25 87 04 17
par courriel à ecole.musique.langres@wanadoo.fr
05.11.09(Mic)zzaj, compagnie de musique (concert, cinéma concert, texte et musique...) ouverte sur le jazz, l'improvisation et les formes contemporaines, recrute un(e) chargé(e) de diffusion/projet en contrat CAE, 24 h/sem.
mission,
profil & contact

Missions /
Sous la responsabilité du directeur artistique, avec lequel vous êtes en relation constante pour l’informer et le guider,
- vous élaborez un fichier de diffusion pour les différents spectacles proposés par la compagnie, le mettez à jour, et entrez en contact avec des programmateurs pour proposer ces différents projets
- vous présentez dans un même temps les différentes actions pédagogiques liées aux spectacles, et leur possible intégration dans un projet global
- vous participez à l'élaboration des différents dossiers, projets, devis, ainsi qu'à l'organisation logistique des concerts et éventuelles tournées
- Vous représentez la compagnie, ses projets et son implication éventuelle dans des projets en développement, auprès des institutions et partenaires culturels départementaux, régionaux

Profil /
- Vous connaissez le milieu culturel et son fonctionnement : Institutions départementales, régionales et nationales, lieux de diffusion en France (et en Europe), réseaux, dispositifs de soutien
- Vous avez une vraie aisance relationnelle, et disposez d'une parfaite expression écrite
- Au service de la compagnie et de ses projets, vous êtes force de proposition, mais savez vous adapter aux contraintes
- Curieux(se), créatif(ve), vous veillez à l'actualité culturelle, pour proposer, imaginer de nouvelles actions
- Vous êtes autonome

Vous pouvez travailler chez vous, et disposez, ou pouvez disposer d'une ligne téléphonique et d'Internet.
Vous disposez du permis B et d'un moyen de transport.
Vous habitez, de préférence, en Savoie.
Vous parlez anglais

Précisions /
Prise de fonction : le lundi 4 janvier 2009

Contactez :
CV et lettre de motivation à adresser avant le 23 novembre 2009 à Pierre Badaroux
pierrebadaroux@free.fr
06 13 03 13 15
23.10.09Le Granit, Scène nationale de Belfort,
recrute un régisseur principal lumière (H/F)
mission,
profil & contact
Précisions /
CDI à temps plein à pourvoir au 1er novembre 2009

Le Granit - 03.84.58.67.50
www.theatregranit.com

23.10.09Grame, centre national de création musicale (69),
recrute un(e) délégué(e) artistiques
chargé(e) de la Biennale Musiques en Scène
mission,
profil & contact
Précisions /
Fiche de poste détaillée auprès de Grame : giraudo@grame.fr

Candidature à envoyer avant le 31 octobre 2009 à
Madame Michèle Daclin
Présidente
Grame, centre national de création musicale
9 rue du Garte
BP 1185
69202 LYON Cedex 01

www.grame.fr
28.09.09 L'Association musicale Noire Pointée recherche un professeur de batterie
mission,
profil & contact
Missions /
cours de batterie et éventuellement de percussions

Profil /
professeur ou intervenant batteur

Précisions /
2 à 3 h de cours proposé -
activité à développer -
chèque emploi associatif

Contactez :
Véronique Cousin, présidente

Adresse :
6 ruelle St Marc
52 120 Châteauvillain

Téléphone:
0325329863

Adresse e-mail:
veronique.cousin@wanadoo.fr
09.09.09 L'association La Montagne recherche un professeur de danse modern'jazz
mission,
profil & contact
Missions/
- danse modern'jazz, 3h hebdomadaires
- initiation, éveil corporel

Profil/
- Diplôme d'Etat souhaité

Conditions/
Secteur Longeau, Villegusien-le-Lac
Cours de fin septembre à fin juin

Contactez :
Association La Montagne
tél : 03.25.87.16.72

mél :montagne-lionel@orange.fr

Offres d'emploi : mode d'emploi

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